תאונות עבודה

כל אחד עלול להיפגע במהלך העבודה והמושג "תאונת עבודה" לא כולל רק נפילה במשרד או היפגעות ממכונה לא בטיחותית. על פי חוק הביטוח הלאומי, המושג המשפטי "פגיעה בעבודה" מקפל בחובו כל נזק שנגרם לאדם כתוצאה מעיסוק במשלח ידו. בין אם מדובר על עצמאי, שכיר ואפילו מתנדב. 

תאונת עבודה היא פציעה או מחלה שנגרמו בזמן העבודה, בדרך אליה או בחזרה ממנה.

 

הגדרת תאונת עבודה הינה הגדרה רחבה שיכולה לכלול בתוכה מספר מקרים.

 

פגיעה בעבודה יכול שתהא אירוע תאונתי נקודתי ויכול שתהא נזק בריאותי שהתגבש אצל המבוטח במהלך שנות עבודתו.

 

מטרת הביטוח לנפגעי עבודה הינה לפצות עובדים אלו שנפגעו בעבודה ובתוך כך, לשלם את שכרם  בתקופת אי הכושר שלאחר הפגיעה,  להעניק טיפול רפואי בחינם ובמידה ונותרה למבוטח נכות, כתוצאה מאותה פגיעה, לפצותו במענק חד פעמי או בקצבה חודשית לכל ימי חייו, זאת בהתאם לאחוזי הנכות שיקבעו ע"י הועדה הרפואית שבפניה יופיע ותדון בעניינו. 

 

גם מחלות שהושפעו או הוחמרו מתנאי העבודה יכולות להיות מוכרות כפגיעה בעבודה. 

מהן הפגיעות הנפוצות שיכולות להיות מוכרות כפגיעה בעבודה?

 

הגשת התביעה לביטוח לאומי באופן עצמאי עלולה לפגוע בעצם ההכרה בתאונה כתאונת עבודה ו/או בזכויותיכם כתוצאה מהתאונה. כמו כן עלול להפחית/ למנוע פיצויים בגין התאונה. על כן מומלץ לפנות לעורך דין המתמחה בתחום.

תחומי עיסוק

תאונות עבודה
תאונות דרכים
מימוש זכויות רפואיות- תביעות מול המוסד לביטוח לאומי
רשלנות רפואית
תביעות בגין נזקי גוף
תביעות ביטוח
פטור ממס הכנסה
תביעות מול משרד הביטחון
ייפוי כוח מתמשך

בקש פגישת ייעוץ

צור קשר

טלפון: 058-5840084
אימייל: office.dicksteinadv@gmail.com
שעות פתיחה: ראשון – חמישי 09:00 – 18:00